選考について selection

選考の流れ募集要項

選考の流れ

当社の採用における選考の流れについてご紹介いたします。

詳細な期日などは選考希望者へメールにてご連絡します。

採用イベント参加

一年を通じて、インターンシップや説明会などの採用イベントを行っております。
プログデンスの仕事内容や雰囲気を感じていただけるイベントとなっておりますので、ご興味ある方はぜひご参加ください。

採用イベントの様子はこちら

エキスパートエンジニア

イノベーションプロデューサー

インフラエンジニア
（Growth人材）

エントリー

プロフィールシート提出

ポートフォリオ提出
締切：2026年10月31日

自己PR動画提出
動画の内容を説明した資料
締切：2026年10月31日

書類選考なし

書類/動画選考

書類/動画選考結果発表
2026年11月6日

一次選考

対面面接
＠東京本社
遠方の場合はご相談可

グループディスカッション

オンライン面接

適性検査

二次選考

二次選考なし

対面面接
＠東京本社
遠方の場合はご相談可

適性検査

最終選考

対面面接＠東京本社
（すべての方にご来社いただいております）
遠方の方に関しては最大限スケジュール調整をさせていただいております。

内定

募集要項

応募資格	・2028年3月大学院・大学・短期大学・専門学校・高等専門学校卒業見込みの方・ポートフォリオを提出できる方・プログラミング開発経験がある方（規模は問いません）・ITやコンピュータサイエンスの基礎的な仕組みへの興味・関心を、自分の言葉で具体的に説明できる方エントリー締切：2026年10月31日(土)24:00 歓迎：基本情報技術者試験等の取得・学習経験、クラウド（AWS/Azure/Google Cloud等）やネットワーク等の学習経験がある方
キャリアの将来像	複数部署の経験を通じて、先端技術や幅広い技術領域に触れながらスペシャリストを目指してもらうコースです。以下の職種を経験しながら専門性を高めていきます。・システムエンジニア：クラウド系SI（クラウド移行、認証基盤、ID管理等）に関する提案・要件定義・設計・構築・ネットワークエンジニア：ネットワークの提案から構築・運用まで幅広く対応・セキュリティエンジニア：セキュリティ環境の構築・運用・ITコンサルタント：技術習得後、お客様のビジネス課題をICT・DXの観点で分析し提案
提出物	必須：プロフィールシート、ポートフォリオ任意：ソースコード、実際に動く成果物等
教育研修	新入社員研修、ネットワーク入門研修、各種技術研修、社内技術情報共有会／勉強会随時開催、定期集合研修、ビジネススキルアッププログラム（外部研修制度）、キャリアコンサルティング制度、ジョブローテーション制度
雇用形態	正社員（試用期間なし）
学科	全学部全学科（文系・理系は問いません）
初任給	月額350,000円（基本給254,545円＋業務手当95,455円／45時間分） 45時間を超過した場合は別途割増手当を支給。入社お祝い金別途支給　300,000円
勤務時間	10:00～18:30（所定労働時間：7時間30分／休憩1時間）　※就業先により異なる月平均時間外労働：約20時間
昇給	年1回（4月）
諸手当	資格手当、通勤費支給（上限月額5万円まで）、役職手当、業績手当、出張手当、割増手当、家族手当、奨学金返済支援（年50万円×最大3年）
勤務地	東京本社：東京都千代田区神田駿河台2-5-1（御茶ノ水駅・新御茶ノ水駅・神保町駅）関西事業所：大阪府大阪市北区中之島3-3-3（肥後橋駅・渡辺橋駅）リモートワーク有各事業所近郊での常駐勤務あり。（転居を伴う配属はございません。）
休日	完全週休2日制（土・日）、祝日 ※カレンダー通り
休暇	慶弔休暇、有給休暇、年末年始休暇、ウェルカム休暇、結婚休暇、産前産後休暇、生理休暇、育児休暇（男性取得実績あり）、子の看護休暇、介護休暇
福利厚生	育児・介護休業制度、社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、確定拠出年金制度、産業医、カフェ設置、定期健康診断、個人表彰制度（一年に一度のMVP）、資格取得支援制度、関東ITソフトウェア健康保険組合提携保養所（箱根、湯沢、館山ほか）、社内イベント（懇親会、感謝祭、忘年会、ゴルフコンペ）、部活動（野球、テニス、フットサル、バスケットボール、ダーツ、バレーボール等）

応募資格	・2028年3月大学院・大学・短期大学・専門学校・高等専門学校卒業見込みの方・物事を構造的に整理し、自分の言葉で筋道立てて説明できる方・課題解決への意欲、ITやビジネスへの関心、チームに貢献する意識をお持ちの方エントリー締切：2026年10月31日(土)24:00 歓迎：リーダー経験（規模は問いません）、IT・ビジネス系資格等の取得・学習経験がある方
キャリアの将来像	複数の事業部門を実際に経験しながら学び、早期から事業の中核を担う人材として活躍していただくコースです。以下の職種を経験しながら幅広い事業領域を学びます。・システムエンジニア：クラウド系SI（クラウド移行、認証基盤、ID管理等）に関する提案・要件定義・設計・構築・ネットワークエンジニア：ネットワークの提案から構築・運用まで幅広く対応・セキュリティエンジニア：セキュリティ環境の構築・運用・ITコンサルタント：技術習得後、お客様のビジネス課題をICT・DXの観点で分析し提案
提出物	プロフィールシート、自己PR動画、動画の内容を説明した資料
教育研修	新入社員研修、ネットワーク入門研修、各種技術研修、社内技術情報共有会／勉強会随時開催、定期集合研修、ビジネススキルアッププログラム（外部研修制度）、キャリアコンサルティング制度、ジョブローテーション制度
雇用形態	正社員（試用期間なし）
学科	全学部全学科（文系・理系は問いません）
初任給	月額350,000円（基本給254,545円＋業務手当95,455円／45時間分） 45時間を超過した場合は別途割増手当を支給。入社お祝い金別途支給　300,000円
勤務時間	10:00～18:30（所定労働時間：7時間30分／休憩1時間）　※就業先により異なる月平均時間外労働：約20時間
昇給	年1回（4月）
諸手当	資格手当、通勤費支給（上限月額5万円まで）、役職手当、業績手当、出張手当、割増手当、家族手当、奨学金返済支援（年50万円×最大3年）
勤務地	東京本社：東京都千代田区神田駿河台2-5-1（御茶ノ水駅・新御茶ノ水駅・神保町駅）関西事業所：大阪府大阪市北区中之島3-3-3（肥後橋駅・渡辺橋駅）リモートワーク有各事業所近郊での常駐勤務あり。（転居を伴う配属はございません。）
休日	完全週休2日制（土・日）、祝日 ※カレンダー通り
休暇	慶弔休暇、有給休暇、年末年始休暇、ウェルカム休暇、結婚休暇、産前産後休暇、生理休暇、育児休暇（男性取得実績あり）、子の看護休暇、介護休暇
福利厚生	育児・介護休業制度、社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、確定拠出年金制度、産業医、カフェ設置、定期健康診断、個人表彰制度（一年に一度のMVP）、資格取得支援制度、関東ITソフトウェア健康保険組合提携保養所（箱根、湯沢、館山ほか）、社内イベント（懇親会、感謝祭、忘年会、ゴルフコンペ）、部活動（野球、テニス、フットサル、バスケットボール、ダーツ、バレーボール等）

応募資格	・2028年3月大学院・大学・短期大学・専門学校・高等専門学校卒業見込みの方・自分なりの目標を持って継続的に取り組んだ経験がある方（学業・部活動など内容は問いません）・課題や困難に直面した際、自分なりに考え行動した経験を具体的に語れる方・ITやビジネスへの興味・関心があり、実務未経験であっても学ぶ意欲が明確にある方・若手から色々なチャレンジをしていきたい方・チームでの活動経験がある方（部活・サークル・ゼミでの役割、リーダー経験等）歓迎：基本的なPCスキル、IT系資格（ITパスポート等）の取得・学習経験がある方
キャリアの将来像	・システムエンジニア：クラウド系SIにおける提案・要件定義・設計・構築・テクニカル保守・ネットワークエンジニア：ネットワークの提案・要件定義・設計・構築・運用・セキュリティエンジニア：強固なセキュリティ環境の提案・要件定義・設計・構築・運用・ITコンサルタント：技術習得後、お客様のビジネス課題をICT・DXの観点で分析し提案（若手時代は顧客情報システム部門での業務推進が中心）
提出物	プロフィールシート
教育研修	新入社員研修、OJT研修、ネットワーク/サーバ等入門研修、各種技術研修、社内技術情報共有会／勉強会随時開催、定期集合研修、ビジネススキルアッププログラム（外部研修制度）、フォローアップ制度（入社後1年間）、キャリアコンサルティング制度現行のカリキュラム構成のため変更になる可能性がございます
雇用形態	正社員（試用期間なし）
学科	全学部全学科（文系・理系は問いません）
初任給	2027年卒の実績です。2028年卒の給与は変更予定。院卒：280,000円（基本給203,636円＋業務手当76,364円／45時間分）大卒・専門4年制卒・高専（専攻科）卒：270,000円（基本給196,364円＋業務手当73,636円／45時間分）短大卒・専門2年制・3年制卒・高専（本科）卒：265,000円（基本給192,727円＋業務手当72,273円／45時間分） 45時間を超過した場合は別途割増手当を支給。入社お祝い金別途支給　300,000円
勤務時間	10:00～18:30（所定労働時間：7時間30分／休憩1時間）　※就業先により異なる月平均時間外労働：約20時間
昇給	年1回（4月）
諸手当	資格手当、通勤費支給（上限月額5万円まで）、役職手当、業績手当、出張手当、割増手当、家族手当
勤務地	東京本社：東京都千代田区神田駿河台2-5-1（御茶ノ水駅・新御茶ノ水駅・神保町駅）関西事業所：大阪府大阪市北区中之島3-3-3（肥後橋駅・渡辺橋駅）リモートワーク有各事業所近郊での常駐勤務あり。（転居を伴う配属はございません。）
休日	完全週休2日制（土・日）、祝日 ※カレンダー通り
休暇	慶弔休暇、有給休暇、年末年始休暇、ウェルカム休暇、結婚休暇、産前産後休暇、生理休暇、育児休暇（男性取得実績あり）、子の看護休暇、介護休暇
福利厚生	育児・介護休業制度、社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、確定拠出年金制度、産業医、カフェ設置、定期健康診断、個人表彰制度（一年に一度のMVP）、資格取得支援制度、関東ITソフトウェア健康保険組合提携保養所（箱根、湯沢、館山ほか）、社内イベント（懇親会、感謝祭、忘年会、ゴルフコンペ）、部活動（野球、テニス、フットサル、バスケットボール、ダーツ、バレーボール等）